Менеджмент (WinWord) [Курсовая]

---

запомнить в избранное   искать в этом разделе

---

ВНИМАНИЕ !!! Это сокращенная версия файла. Предназначена она только для того, чтобы вы могли предварительно ознакомиться с документом, перед тем как его скачать. Здесь нет картинок, не сохранен формат, шрифт, размеры и положение на странице.
Чтобы скачать полную версию, нажмите ссылки которые находятся чуть-чуть ниже (Info File Mail)

---

Info File Mail

Файл относится к разделу:
МЕНЕДЖМЕНТ (Теория управления и организации)

---

ВВЕДЕНИЕ
Понятие "МЕНЕДЖМЕНТ" в последнее время все чаще и чаще
употребляется в русском языке. Открываются "школы менеджеров",
создаются "клубы менеджеров", проводятся "семинары менеджеров",
но редко люди отдают себе отчет в том, что же именно скрывается
за этим красивым словом.
Слова "менеджер" и "менеджмент" употреблялись в английском
языке еще в прошлом столетии. Но лишь ко второй четверти XX века
они постепенно начинают приобретать определенное значение, в соответствии с которым менеджером является человек, организующий
конкретную работу, руководствуясь современными методами.
В литературе менеджмент определяется как управление производством, система методов, принципов, средств и форм управления,
разработанных и применяемых в развитых странах для повышения эффективности производства или иной общественной деятельности.
В связи с этим возникает вопрос: есть ли для нас необходимость не только изучать, но и вообще употреблять понятие "менеджмент", если в русском языке существует термин "управление",
а проблемы управления производством достаточно полно раскрыты в
отечественной литературе. Действительно, эти понятия кажутся
идентичными, но в силу исторических, политических и ряда других
причин их сущность далеко неодинакова.
Более глубокое изучение менеджмента приводит к пониманию
основного различия. Оно состоит прежде всего в том, что в условиях административно-хозяйственной системы практически до 90-х
годов управление в нашей стране подчинено плану, часто в ущерб
не только удовлетворению потребностей людей, но и эффективности
производства, что в конечном итоге обусловливало увеличение любой ценой выпуска продукции, ограничение инициативы производителей, низкую заинтересованность в результатах реализации и другие
негативные последствия.
Наблюдался принципиально разный подход к условиям, как мы
тогда говорили, социалистического и капиталистического производства (смотри таблицу. А разные условия производства предпологали и различные подходы к управлению.
.
- 2 -

• подписаться на рассылку. • добавить в избранное. • нашли ошибки ?

Это место