Материальная ответственность (WinWord 2000) [Диплом]

---

запомнить в избранное   искать в этом разделе

---

ВНИМАНИЕ !!! Это сокращенная версия файла. Предназначена она только для того, чтобы вы могли предварительно ознакомиться с документом, перед тем как его скачать. Здесь нет картинок, не сохранен формат, шрифт, размеры и положение на странице.
Чтобы скачать полную версию, нажмите ссылки которые находятся чуть-чуть ниже (Info File Mail)

---

Info File Mail

Файл относится к разделу:
БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ

---

Оглавление
ВВЕДЕНИЕ 2
ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ И УСЛОВИЯ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ, И ЕЕ ЗНАЧЕНИЕ. 5
§ 1. ПОНЯТИЕ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТНИКА, ЗА УЩЕРБ ПРИЧИНЕННЫЙ НАНИМАТЕЛЮ. 5
§ 2. ОТЛИЧИЕ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ПО ТРУДОВОМУ ПРАВУ ОТ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ. 8
§ 3. УСЛОВИЯ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ. 11
ГЛАВА 2. ВИДЫ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТНИКА. 15
§ 1. ПОЛНАЯ МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ, ОСНОВНОЙ ВИД ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТНИКА. 17
§2. СЛУЧАИ ОГРАНИЧЕННОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ. 27
ГЛАВА 3. ПОРЯДОК ВЗЫСКАНИЯ УЩЕРБА, ПРИЧИНЕННОГО РАБОТНИКОМ НАНИМАТЕЛЮ. 31
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 40
БИБЛИОГРАФИЯ 42
Введение
Наниматель и работник, как две стороны трудового договора, имеют ряд взаимных обязательств. Среди них одним из важнейших является обязанность работника бережно относится к имуществу нанимателя и принимать меры к предотвращению ущерба (см. п.3 ст. КЗоТ. В свою очередь наниматель обязан организовать труд работников, создать условия для роста производительности труда, обеспечивать производственную и трудовую дисциплину, неуклонно соблюдать законодательство о труде и правила охраны труда, внимательно относиться к нуждами запросам работников, улучшать условия их труда и быта (ст.129 КЗоТ.
Практика, к сожалению, свидетельствует о том, что не всегда наниматели и работники неукоснительно выполняют свои обязанности. Не уменьшаются потери от недостач, растрат вверенных ценностей, небрежного отношения к имуществу, выпуска некачественной продукции, бесхозяйственности.
Среди правовых средств, обеспечивающих укрепление и защиту собственности большое значение имеют нормы трудового права, ограничивающие условия и порядок привлечения к материальной ответственности за ущерб, причиненный нанимателю. Нужно сказать, что иски о возмещении ущерба работниками составляют значительную часть трудовых дел.
Материальная ответственность в трудовом праве является двусторонней, она включает не только материальную ответственность работника перед

• подписаться на рассылку. • добавить в избранное. • нашли ошибки ?

Это место